Premier signalement d’incident au Bureau européen de l’IA : ce que l’affaire OpenAI révèle des angles morts de l’AI Act
OpenAI a signalé un incident au Bureau européen de l'IA. Ce que l'article 55 de l'AI Act impose et ce qu'il laisse de côté.
Réglementation IA
AI Act : ce qui s’applique réellement à votre entreprise en septembre 2026
Après le règlement (UE) 2026/1744, le haut risque RH bascule au 2 décembre 2027. Le point sur ce qui s'impose déjà aux entreprises.
« Incident du wiki » : OpenAI admet qu’il n’existe aucune norme pour signaler un agent qui dérape
OpenAI admet l'absence de norme pour signaler un agent qui dérape. Ce que le droit européen impose déjà, et sa zone aveugle.
AI Act : la Commission adresse ses premières demandes d’information à plus de trente fournisseurs de modèles d’IA
La Commission interroge plus de 30 fournisseurs de modèles d'IA sur la sécurité et le droit d'auteur. Ce que cela change pour vos contrats.
ChatGPT classé « très grand moteur de recherche » par la Commission européenne : ce que la désignation DSA change vraiment
La Commission a désigné ChatGPT très grand moteur de recherche au titre du DSA. Ce que la décision change pour les entreprises.
Le G20 adopte les « Carolina Principles » : ce que le texte dit, et ce qu’il ne change pas pour une entreprise française
Le G20 a adopté les Carolina Principles et six piliers sur l'IA. Ce que ce texte non contraignant change pour une entreprise française.
AI Act : ce qui s’applique déjà, ce qui a été repoussé, et l’échéance du 2 décembre 2026
AI Act : transparence applicable depuis le 2 août 2026, marquage des contenus au 2 décembre, haut risque repoussé à 2027.
Uber sanctionné 825 millions d’euros pour des désactivations automatisées : ce que la décision change pour les employeurs
L'autorité néerlandaise sanctionne Uber de 825 M€ pour des décisions automatisées sans intervention humaine. Ce que cela implique en RH.
AI Act : ce qui s’applique depuis le 2 août 2026 et ce que le règlement Omnibus a reporté à 2027
Le règlement (UE) 2026/1744 reporte les obligations haut risque RH à décembre 2027 et assouplit l'article 4. Ce qui s'applique vraiment depuis le 2 août 2026.
AI Act : la France n’a toujours pas désigné ses autorités de contrôle
Le règlement européen sur l'IA s'applique depuis le 2 août 2026, mais la loi française désignant les autorités de contrôle n'est toujours pas votée.
Un premier échange de 30 minutes.
Sans engagement, sans diaporama. On regarde où vous en êtes, et je vous dis franchement si nous sommes le bon interlocuteur.